吉大18年9月《护理管理学》作业考核试题
吉大18年9月《护理管理学》作业考核试题1.[单选题]管理发展成为一门科学，是从＿＿＿开始 (满分:)
A. 18世纪初
B. 18世纪末
C. 19世纪末
D. 19世纪初
正确答案:——C——
2.[单选题]有效控制系统的特征是 (满分:)
A. 适时、适度控制
B. 自我控制
C. 客观控制
D. 以上全是
正确答案:——D——
3.[单选题]下列哪些不是外在薪酬 (满分:)
A. 基本工资
B. 成就感
C. 股权收益
D. 福利 奥鹏作业答案
正确答案:——B——
4.[单选题]以图解的方式表达组织整体结构及部门的职权关系于主要功能，称为 (满分:)
A. 组织图
B. 职位说明图
C. 组织设计图
D. 权力结构图
正确答案:————
5.[单选题]目标管理的第一步是：＿＿＿。 (满分:)
A. 制定高阶层领导总目标
B. 制定目标体系
C. 组织实施
D. 检查评价
正确答案:————
6.[单选题]首次强调管理中的人的因素的理论是 (满分:)
A. 人际关系学说
B. 人的基本需要层次论
C. 管理过程理论
D. 科学管理理论
正确答案:————
7.[单选题]时间的特性不包括 (满分:)
A. 客观性
B. 方向性
C. 无储存性
D. 主观性
正确答案:————
8.[单选题]以下哪一项不是激励的原则 (满分:)
A. 引导性
B. 公开性
C. 按需激励性
D. 时效性
正确答案:————
9.[单选题]以下条目中，不属于归因理论中人们解释成功失败时的主要原因的是 (满分:)
A. 能力
B. 机遇
C. 突发事件
D. 任务难易程度
正确答案:————
10.[单选题]马斯洛需求理论中，第三层次为＿＿＿。 (满分:)
A. 安全
B. 生理
C. 社交
D. 自我实现
正确答案:————
11.[单选题]护理信息最常用的传递方式是 (满分:)
A. 人工处理
B. 口头方式
C. 文书方式
D. 计算机处理
正确答案:————
12.[单选题]下列属于法约尔管理过程理论的主要内容的是 (满分:)
A. 管理需要有稳定的行政组织体系
B. 工作应流程化、标准化
C. 管理过程要遵循14项管理原则
D. 实行刺激性报酬制度
正确答案:————
13.[单选题]提出领导品质论的学者是 (满分:)
A. 斯托格笛尔
B. 鲍莫尔
C. 吉赛利
D. 泰勒
正确答案:————
14.[单选题]下列哪项是来自于个体原因引起的组织变革的阻力 (满分:)
A. 结构惯性
B. 经济原因
C. 权力威胁
D. 群体惯性
正确答案:————
15.[单选题]当维持稳定和谐关系十分重要时，可以采用 (满分:)
A. 回避
B. 迁就
C. 强制
D. 妥协
正确答案:————
16.[多选题]现代管理理论的基本原理包括 (满分:)
A. 系统原理
B. 人本原理
C. 动态原理
D. 效益原理
E. 效率原理
正确答案:————
17.[多选题]组织文化的作用包括 (满分:)
A. 导向作用
B. 约束作用
C. 激励作用
D. 凝聚作用
E. 辐射作用
正确答案:————
18.[多选题]领导效能的特性 (满分:)
A. 综合性
B. 社会性
C. 历史继承性
D. 动态变化性
E. 形式多样性
正确答案:————
19.[多选题]计划的形式包括 (满分:)
A. 宗旨
B. 目的
C. 任务
D. 目标
E. 预算
正确答案:————
20.[多选题]组织文化的结构层次包括 (满分:)
A. 物质文化
B. 表层文化
C. 中介文化
D. 深层文化
E. 传统文化
正确答案:————
21.[判断题]与人沟通，最难的是理解对方的观点、背景和思维方式 (满分:)
A. 错误
B. 正确
正确答案:————
22.[判断题]信息的有效性体现在四个方面：及时性、可靠性、重点性、实用性 (满分:)
A. 错误
B. 正确
正确答案:————
23.[判断题]根据控制的形式可以将控制分为反馈控制和前馈控制 (满分:)
A. 错误
B. 正确
正确答案:————
24.[判断题]未来竞争是管理的竞争，管理的实质和核心就是有效沟通 (满分:)
A. 错误
B. 正确
正确答案:————
25.[判断题]激励要求遵循物质激励和精神激励相结合的原则 (满分:)
A. 错误
B. 正确
正确答案:————
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