吉大19秋学期《管理学原理》在线作业12
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1.[单选题] 西方组织行为学是不是应该全盘否定（ ）
A.是
B.不是
正确答案:——B——
2.[单选题] 下列不属于权变理论观点的是（）。
A.世界上根本不存在适用于一切情况的管理的“最好方式”
B.管理的方式方法须根据组织外部环境和内部条件变化而变化
C.重视对组织环境的研究
D.管理过程不可捉摸
正确答案:——D——
3.[单选题] 最早提出“目标管理”概念的是（）。
A.哈罗德·孔茨
B.彼得·德鲁克
C.奥迪奥恩
D.麦克雷戈
正确答案:——B——
4.[单选题] “Ｙ”式兼有____的优缺点
A.轮式和链式
B.圆周式和全通道式
C.轮式和圆周式
D.链式和全通道式
正确答案:————
5.[单选题] 所谓环境，是指事物存在发展的周围条件和状况。____
A.错误
B.正确
正确答案:————
6.[单选题] 若环境变化的幅度大，计划的内容重点则应放在指导性的内容上____
A.正确
B.错误
正确答案:————
7.[单选题] ____是社会化大生产的客观要求。
A.统一指挥原则
B.经济原则
C.分工协作原则 奥鹏作业答案 q1647861640
D.弹性结构原则
正确答案:————
8.[单选题] 指挥劳动体现了管理的哪种属性____
A.社会属性
B.自然属性
C.生产属性
D.物质属性
正确答案:————
9.[单选题] 确定目标是计划和管理的首要问题。____
A.正确
B.错误
正确答案:————
10.[单选题] 是不是所有的管理行为都是组织文化的内容（ ）
A.是
B.不是
正确答案:————
11.[单选题] ____也可称之为“数字化”的计划。
A.计划
B.规划
C.预算
D.目标
正确答案:————
12.[单选题] 全球战略管理，是指管理主体利用现代科技手段，制定面向全球的经营决策的发展战略方案，并加以实施的过程。____
A.是
B.不是
正确答案:————
13.[单选题] 管理幅度同管理层次成____
A.正比关系
B.反比关系
C.不成比例
D.不确定
正确答案:————
14.[单选题] 计划是控制的基础____
A.正确
B.错误
正确答案:————
15.[单选题] ____为正确决策奠定坚实的基础。
A.信息系统
B.智囊系统
C.决策系统
D.分析系统
正确答案:————
16.[单选题] 设立临时工作部门可解决临时出现的问题，体现了弹性原则。____
A.正确
B.错误
正确答案:————
17.[单选题] 预测是一个完整的管理活动过程。____
A.正确
B.错误
正确答案:————
18.[单选题] 变动性、交叉性、复杂性是____的特征
A.组织内部环境
B.组织外部环境
正确答案:————
19.[单选题] 掌握组织员工提拔和调动的情况是为了保证工作和职务的连续性。____
A.正确
B.错误
正确答案:————
20.[单选题] 组织文化的源泉是组织文化的（ ）
A.理论层
B.制度层
C.物质层
D.精神层
正确答案:————
21.[多选题] 计划工作的特征____
A.目的性
B.首位性
C.普遍性
D.效率性
E.创新性
正确答案:————
22.[多选题] 下列哪些属于企业所引发的社会问题____
A.烟尘污染
B.噪音污染
C.垄断经营
D.录用女工
E.产品更新快
正确答案:————
23.[多选题] 一家食品公司通过市场调查和分析，发现儿童营养食品具有非常广阔的市场，该食品公司又有能力研究开发和生产此类产品，进而进军该市场，这个案例体现了计划工作程序的哪一步____
A.估量机会
B.确定目标
C.选择方案
D.确定前提条件
正确答案:————
24.[多选题] 分部制组织形式的优点是（）。
A.各分部具有较大自主经营权
B.有利于高层集中全局性、长远性的战略决策
C.有利于管理的有效性和效率
D.有利于培养高层的后备人才
正确答案:————
25.[多选题] 进行有效激励的要求包括（ ）
A.善于发现和利用差别
B.奖励组织期望
C.激励时要因人制宜
D.系统设计激励策略体系
E.掌握好激励的时间和力度
正确答案:————
吉大19秋学期《管理学原理》在线作业二
1.[单选题] 预测是一个完整的管理活动过程。____
A.正确
B.错误
正确答案:——A——
2.[单选题] 事业部制又称为军队式机构。____
A.正确
B.错误
正确答案:——B——
3.[单选题] 战略联盟至少需要的企业个数____
A.2
B.3
C.4
D.5
正确答案:——A——
4.[单选题] 沟通中理解的关键是（ ）
A.聆听
B.言谈
C.阅读
D.撰写
正确答案:————
5.[单选题] 以系统的整体目标位核心，追求整体效应为目的。这是决策的（）原则。
A.满意原则
B.层级原则
C.系统原则
D.集体决策与个人决策相结合原则
正确答案:————
6.[单选题] 被称为“最合算的投资”的是（）。
A.人员培养
B.人才选聘
C.人员福利
D.人员配备
正确答案:————
7.[单选题] 指挥劳动体现了管理的哪种属性____
A.社会属性
B.自然属性
C.生产属性
D.物质属性
正确答案:————
8.[单选题] 厂服厂徽属于组织文化结构中的（ ）
A.物质层
B.制度层
C.精神层
D.理论层
正确答案:————
9.[单选题] 管理性质的双重属性是：
A.自然属性与社会属性
B.人类属性与历史属性
C.自然属性与人类属性
D.社会属性与历史属性
正确答案:————
10.[单选题] 管理的核心是处理（ ）
A.人与物的关系
B.物与物的关系
C.各种人际关系
D.隶属关系
正确答案:————
11.[单选题] 企业承担社会责任的现实状态是社会经济、政治、科技、文化等方面的综合反映____
A.正确
B.错误
正确答案:————
12.[单选题] 最早提出“目标管理”概念的是（）。
A.哈罗德·孔茨
B.彼得·德鲁克
C.奥迪奥恩
D.麦克雷戈
正确答案:————
13.[单选题] 变动性、交叉性、复杂性是____的特征
A.组织内部环境
B.组织外部环境
正确答案:————
14.[单选题] 领导授予的权力不仅要求明确还要履行一定的手续，按照一定的程序办事，并必须进行档案式管理。____
A.错误
B.正确
正确答案:————
15.[单选题] 领导者就是要通过（ ）工作，把人们的精力引向组织的目标
A.计划
B.组织
C.领导
D.激励
正确答案:————
16.[单选题] 高层管理者计划工作的重点是____
A.经营计划
B.财务计划
C.战略计划
D.发展计划
正确答案:————
17.[单选题] 计划管理人员属于（ ）
A.决策指挥者
B.决策参谋人员
C.职能管理者
D.基层管理者
正确答案:————
18.[单选题] 管理者通过建立（ ）和传达一种组织的期望来塑造员工行为
A.目标
B.愿景
C.理念
D.组织
正确答案:————
19.[单选题] 滚动计划法保证了当环境变化出现某些不平衡时，能及时进行调整，使各期计划基本保持一致。____
A.正确
B.错误
正确答案:————
20.[单选题] 管理的社会属性主要取决于（ ）的性质
A.生产力
B.生产者
C.生产关系
D.生产工具
正确答案:————
21.[多选题] 组织工作原则包括____
A.统一指挥原则
B.弹性结构原则
C.有效管理幅度原则
D.权责一致原则
E.经济原则
正确答案:————
22.[多选题] 分部制组织形式的优点是（）。
A.各分部具有较大自主经营权
B.有利于高层集中全局性、长远性的战略决策
C.有利于管理的有效性和效率
D.有利于培养高层的后备人才
正确答案:————
23.[多选题] 领导艺术的特征是（）。
A.经验性
B.灵活性
C.多样性
D.创造性
正确答案:————
24.[多选题] 委员会的形式运用不当，会有哪些缺点（）。
A.时间延误
B.妥协折衷
C.个人说了算
D.权责分离
正确答案:————
25.[多选题] 对干部的评价要采用多种方法，综合评定的结果才有可能符合客观实际。下面哪些属于评价的方法____
A.领导评价
B.群众评价
C.具体政绩目标评价
D.同级部门领导间的评价
E.同事评价
正确答案:————
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