22年5月北语网院《劳动经济学》作业_3_100分资料
22春《劳动经济学》作业_31.[单选题] 下列属于大学教育人力资本投资费用中的间接成本的是( )
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A.上大学花费的学杂费
B.上大学花费的书本费
C.上大学花费的生活费
D.因上大学而放弃的可能的工资收入
答:——D——
2.[单选题] 收入分配完全不均等时，基尼系数等于
A.0
B.1
C.-1
D.2 东财大学答案
答:——B——
3.[单选题] 一般情况下，由于劳动者缺乏有关就业的信息或一时难以找到本人中意的工作而产生的失业是
A.技术性失业
B.摩擦性失业
C.季节性失业
D.结构性失业
答:——B——
4.[单选题] 我国实行的最低工资制度是
A.统一数额的最低工资标准
B.不同行业中规定不同的最低工资标准
C.只在某些部门中实行最低工资标准
D.按地区规定不同的最低工资标准
答:————
5.[单选题] 下列关于劳动负效用补偿性工资差别的描述正确的是
A.为补偿由于某些职位劳动环境恶劣而给劳动者带来的精神损失、健康损失
B.为补偿人力资本投资产生的负效用
C.为补偿职业收入的不稳定而给劳动者带来的负效用
D.为补偿某些季节性生产的不稳定收入
答:————
6.[单选题] 最先颁布《最低工资法》的国家是：
A.英国
B.法国
C.新西兰
D.美国
答:————
7.[单选题] 人力资本的所有权具有什么样的属性（）
A.转让
B.不可转让或继承
C.继承
D.转移
答:————
8.[单选题] 属于第三产业的是（）
A.副业
B.制造业
C.自来水
D.饮食业
答:————
9.[单选题] 长期劳动力需求曲线比短期需求曲线的弹性和形状( )
A.大，陡峭
B.大，平缓
C.小，陡峭
D.小，平缓
答:————
10.[单选题] 工资差异是指各类人员（）的差异。
A.工资形式
B.总收入
C.工资水平
D.劳动成本
答:————
11.[多选题]就业结构的经济意义和社会意义有哪些
A.就业结构合理是经济结构合理从而使产出最大、效益最高的保障。
B.就业结构在一定程度上决定着经济结构的其他方面
C.就业结构作用于社会生活的诸领域
D.影响就业总规模
答:————
12.[多选题]影响实际退休时间决策因素有哪些（）
A.个人或家庭的财富积累程度
B.工作兴趣
C.养老金制度
D.再就业机会多寡的影响
E.健康程度的影响
答:————
13.[多选题]年薪制的主要形式
A.基薪加风险收入
B.年薪加年终奖金
C.高额风险抵押
D.借贷购股
E.期权分配
答:————
14.[多选题]如果只考虑劳动与资本两个生产要素，技术进步可以分成以下哪几种类型（）
A.知识密集型技术进步
B.希克斯技术进步
C.资本密集型技术进步
D.劳动密集型技术进步
答:————
15.[多选题]工资差别的成因主要包含几方面（）
A.产业（企业）间工资差别
B.职业间工资差别
C.劳动者个人间工资差别
D.地区工资差别
答:————
16.[判断题] 非自愿失业是一种市场非均衡现象
A.对
B.错
答:————
17.[判断题] 效用是指商品或劳务存在于消费者心目中的满足欲望或需要的能力，它表示商品或劳务同消费者的愉快或痛苦之间的关系。
A.对
B.错
答:————
18.[判断题] 正规教育特点之一是具有直接性。
A.对
B.错
答:————
19.[判断题] 年龄是影响劳动力流动的一个重要因素，随着年龄的增长，劳动者流动的比率在下降。
A.对
B.错
答:————
20.[判断题] 劳动力市场静态均衡的形成，也就是均衡工资和均衡就业量的决定。
A.对
B.错
答:————
21.[判断题] 度量工资和收入分配均等程度通常采用洛伦茨曲线和基尼系数
A.对
B.错
答:————
22.[判断题] 工资指导线制度是是宏观工资调控的重要手段。
A.对
B.错
答:————
23.[判断题] 大学教育也是一种消费。
A.对
B.错
答:————
24.[判断题] 劳动力需求是一种原始需求。
A.对
B.错
答:————
25.[判断题] 劳动力需求是指在一定时期内在某种工资率下雇主愿意并能够雇用到的劳动力数量。
A.对
B.错
答:————
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