东财13春《公务员制度》在线作业答案
东财《公务员制度》在线作业一试卷总分：100 测试时间：--
一、单选题（共10道试题，共40分。）
1.下列应当免职办理手续中，属职务发生变动的是:____。
A. 离职学习超过一年者
B. 因健康原因不能坚持正常上班一年以上者
C. 转换职位任职者
D. 退休者
满分：4分
2.公务员奖励的最高等级是 ____。
A. 嘉奖
B. 记一等功
C. 颁发奖章
D. 授予荣誉称号
满分：4分
3.按任职高低、责任大小以及工作难易而确定的工资是 ____。
A. 职务工资
B. 级别工资
C. 基础工资
D. 工龄工资
满分：4分
4.工资年限满20年的公务员，其自愿提前退休的年龄限制为 ____。
A. 男满60周岁,女满55周岁
B. 男满55周岁,女满50周岁
C. 男女均年满55周岁
D. 男女均年满50周岁
满分：4分
5.公务员提交辞职申请书后，任免机关的审批期限为 ____。
A. 1个月内
B. 2个月内
C. 3个月内
D. 6个月内
满分：4分
6.中国公务员制度建立的坚实基础是:____。
A. 实施的干部人事制度改革
B. 政治体制改革的深入
C. 经济体制改革的深入
D. 国家领导的高度重视
满分：4分
7.我国《国家公务员暂行条例》正式施行于: ____。
A. 1995年1月1日
B. 1994年8月14日
C. 1993年10月1日
D. 1993年8月14日
满分：4分
8.中国公务员的级别工资共分为:____。
A. 10级
B. 12级
C. 15级
D. 16级
满分：4分
9.我国国家公务员的领导职务从总理到副科长分 ____职务等次。
A. 8个
B. 9个
C. 10个
D. 11个
满分：4分
10.以下属于直系血亲的有:____。
A. 养父母与养子女关系
B. 叔侄关系
C. 同父异母的兄弟关系
D. 亲家关系
满分：4分
二、多选题（共10道试题，共50分。）
1.中国职位分类制度的特点有:____。
A. 重视公务员任职的通用资格条件
B. 重视公务员的交流
C. 重视公务员的纵向职责程度区分
D. 公务员的工资报酬重视职务、级别等条件
满分：5分
2.我国公务员的职务分为 ____两类。
A. 领导职务
B. 政务类
C. 事务类
D. 非领导职务
满分：5分
3.我国公务员职务任免原则有:____。
A. 依法办事
B. 任人唯贤
C. 因事择人
D. 一人一职
满分：5分
4.新中国新型干部人事制度在形成与发展时期的主要表现为:____。
A. 改革人事管理体制
B. 建立从中央到地方的各级人事管理机构
C. 人事法规和制度的建设
D. 人事机构被撤销
满分：5分
5.公务员转任的限制条件包括:____。
A. 范围在国家行政机关内部
B. 是平级调动
C. 在有职位空缺的前提下
D. 必须符合拟任职务规定的条件
满分：5分
6.国家公务员交流的形式包括:____。
A. 调任
B. 转任
C. 轮换
D. 挂职锻炼
满分：5分
7.对国家公务员进行奖励的原则是 ____。
A. 精神鼓励与物质鼓励相结合的原则
B. 公平合理、奖励得当的原则
C. 奖励及时、注重实效的原则
D. 只能对管辖范围的公务员评定
满分：5分
8.对公务员惩处的种类有 ____。
A. 降级
B. 撤职
C. 开除
D. 记大过
满分：5分
9.下列属于中国公务员制度廉政机制的有:____。
A. 责任行政制度
B. 奖励制度
C. 权力监督制约制度
D. 惩罚制度
满分：5分
10.公务员的社会保险有 ____。
A. 养老保险
B. 医疗保险
C. 失业保险
D. 生育保险
满分：5分
三、判断题（共5道试题，共10分。）
1.政务官是经过选举或特殊任命产生的。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
2.免职是拟任新职务的前提，也是产生职位空缺的前提。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
3.录用国家公务员，必须在编制限额内按照所需职位的要求进行。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
4.公务员的轮换和转任是一回事。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
5.中国的科举制成为西方文官制度产生的一个重要来源。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
东财《公务员制度》在线作业二
试卷总分：100 测试时间：--
一、单选题（共10道试题，共40分。）
1.下列属于公务员的发展保障的有:____。
A. 身份保障
B. 工作条件保障
C. 申诉控告保障
D. 培训保障
满分：4分
2.按公务员的工作年限确定的工资是____ 。
A. 职务工资
B. 级别工资
C. 基础工资
D. 工龄工资
满分：4分
3.不履行国家公务员义务，不遵守公务员纪律，经多次教育仍无转变，又不宜给予开除处分的公务员，应当____ 。
A. 撤职
B. 辞职
C. 调任
D. 辞退
满分：4分
4.公务员奖励的最高等级是 ____。
A. 嘉奖
B. 记一等功
C. 颁发奖章
D. 授予荣誉称号
满分：4分
5.属于国家行政机关内部与外部人员交流的形式是:____。
A. 转任
B. 轮换
C. 调任
D. 辞职
满分：4分
6.国家公务员实行 ____工资制。
A. 职级
B. 职务
C. 职权
D. 职能
满分：4分
7.国家公务员享有的权利，其基本内容有:____。
A. 四项
B. 八项
C. 十四项
D. 十五项
满分：4分
8.按公务员的资历和能力确定的工资是____ 。
A. 职务工资
B. 级别工资
C. 基础工资
D. 工龄工资
满分：4分
9.职位分类制度最早产生于:____。
A. 美国
B. 加拿大
C. 日本
D. 英国
满分：4分
10.作为一种现代人事管理的体制和模式，国家公务员制度（文官制度）是从____ 开始形成发展起来的。
A. 19世纪
B. 19世纪前期
C. 19世纪中期
D. 19世纪中后期
满分：4分
二、多选题（共10道试题，共50分。）
1.中国公务员增加工资的途径有:____。
A. 职务和级别晋升
B. 通过考核
C. 国家工资标准调整
D. 津贴水平调整
满分：5分
2.可以受理公务员申诉的机关有:____。
A. 原处理机关
B. 同级政府人事部门
C. 行政监察机关
D. 公务员所在机关的上级机关
满分：5分
3.下列属于竞争机制中非市场化现象的是:____。
A. 考录中人员内定
B. 职务晋升中的论资排辈现象
C. 性别歧视
D. 户口歧视
满分：5分
4.对国家公务员的惩处包括 ____。
A. 警告
B. 记过
C. 降级
D. 降职
满分：5分
5.与西方文官制度相比，中国公务员制度的特色有:____。
A. 强调党性原则
B. 政治中立
C. 坚持“德才兼备”的用人标准
D. 坚持“党管干部”的原则
满分：5分
6.下列方式可以完善中国公务员制度竞争机制的有:____。
A. 培养竞争观念
B. 完善竞争制度
C. 设置竞争保障机构
D. 考聘录用制
满分：5分
7.我国公务员的职务分为 ____两类。
A. 领导职务
B. 政务类
C. 事务类
D. 非领导职务
满分：5分
8.我国对人事制度进行改革主要包括:____。
A. 改革干部任用制度
B. 改革干部调配制度
C. 改革考核方式
D. 改革公职制度
满分：5分
9.职位设置的具体要求包括:____。
A. 确定职位职责
B. 确定职位的设置层次
C. 确定职位设置的数量
D. 确定职位名称
满分：5分
10.下列属于中国公务员制度廉政机制的有:____。
A. 责任行政制度
B. 奖励制度
C. 权力监督制约制度
D. 惩罚制度
满分：5分
三、判断题（共5道试题，共10分。）
1.中国的科举制成为西方文官制度产生的一个重要来源。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
2.国家公务员在受行政处分期间，有特殊贡献的，可以提前解除行政处分。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
3.公务员的轮换和转任是一回事。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
4.国家公务员制度（文官制度）构成了20世纪西方各国公共行政管理以及官僚体制的基石。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
5.我国公务员的任用方式以聘任制为主，部分职务采用委任制。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
东财《公务员制度》在线作业三
试卷总分：100 测试时间：--
一、单选题（共10道试题，共40分。）
1.公务员的工作年限满10年至20年的年休假为 ____。
A. 6天
B. 10天
C. 15天
D. 20天
满分：4分
2.我国对公务员的行政处分有 ___种。
A. 5
B. 6
C. 7
D. 8
满分：4分
3.国家公务员的级别分为:____。
A. 十二级
B. 十三级
C. 十四级
D. 十五级
满分：4分
4.以下属于直系血亲的有:____。
A. 养父母与养子女关系
B. 叔侄关系
C. 同父异母的兄弟关系
D. 亲家关系
满分：4分
5.我国《国家公务员暂行条例》正式施行于: ____。
A. 1995年1月1日
B. 1994年8月14日
C. 1993年10月1日
D. 1993年8月14日
满分：4分
6.国家公务员调出国家行政机关后，国家公务员的身份:____。
A. 分流的,保留三年
B. 不予保留
C. 分流的,保留二年
D. 分流的,保留四年
满分：4分
7.属于国家行政机关内部与外部人员交流的形式是:____。
A. 转任
B. 轮换
C. 调任
D. 辞职
满分：4分
8.我国承担高、中级国家公务员培训任务的新型机构是:____。
A. 北京行政学院
B. 中国高级公务员培训中心
C. 中央党校
D. 国家行政学院
满分：4分
9.____ 年8月14日《国家公务员暂行条例》的颁布，标志着我国公务员制度的正式建立。
A. 1988
B. 1993
C. 1998
D. 2000
满分：4分
10.作为一种现代人事管理的体制和模式，国家公务员制度（文官制度）是从____ 开始形成发展起来的。
A. 19世纪
B. 19世纪前期
C. 19世纪中期
D. 19世纪中后期
满分：4分
二、多选题（共10道试题，共50分。）
1.与西方文官制度相比，中国公务员制度的特色有:____。
A. 强调党性原则
B. 政治中立
C. 坚持“德才兼备”的用人标准
D. 坚持“党管干部”的原则
满分：5分
2.公务员的社会保险有 ____。
A. 养老保险
B. 医疗保险
C. 失业保险
D. 生育保险
满分：5分
3.下面社会关系，公务员必须回避的有:____。
A. 夫妻
B. 密友
C. 甥子女
D. 祖父母
满分：5分
4.公务员辞职的特点有 ____。
A. 辞职是公务员的一项基本权利
B. 辞职必须经过一定的法律程序
C. 辞职的主体受一定的法律限制
D. 辞职作为公务员的一项权利,是有保障的
满分：5分
5.我国公务员的分类制度特色是:____。
A. 没有政务官和事务官之分
B. 按职位分类
C. 按品位分类
D. 职位与品位相结合
满分：5分
6.下列属于公务员的免职条件的是:____。
A. 转换职位任职的
B. 晋升或者降职的
C. 离职学习期限超过一年的
D. 退休的
满分：5分
7.下列方式可以完善中国公务员制度竞争机制的有:____。
A. 培养竞争观念
B. 完善竞争制度
C. 设置竞争保障机构
D. 考聘录用制
满分：5分
8.公务员管理机构的作用体现在 ____。
A. 决策
B. 执行
C. 监督
D. 协调
满分：5分
9.职位设置的具体要求包括:____。
A. 确定职位职责
B. 确定职位的设置层次
C. 确定职位设置的数量
D. 确定职位名称
满分：5分
10.职位分类的优点有:____。
A. 为公务员的录用、考核、奖惩等提供客观依据
B. 使职位井然有序
C. 形成合理的工资结构
D. 克服人事管理中的主观随意性
满分：5分
三、判断题（共5道试题，共10分。）
1.文官范围的界定不一，方法不同，但大致可以分为政务官和事务官两类。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
2.在西方国家所谓文官一般是指通过非选举程序而被任命担任政府公职的人员。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
3.新录用人员的试用期工资只有一个工资额。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
4.公务员的保障机制与激励机制是一回事。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
5.美国《彭得尔顿法案》是立法的角度加以规范文官制度的著作。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
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