东财13秋《公务员制度》在线作业答案
东财13秋《公务员制度》在线作业一试卷总分：100 测试时间：--
一、单选题（共10道试题，共40分。）
1.公务员年度考核结果有 ____等次。
A. 3个
B. 4个
C. 5个
D. 2个
满分：4分
2.公务员晋升处级副职以上领导职务，一般应具有基层工作年限。
A. 二年以上
B. 三年以上
C. 一年以上
D. 四年以上
满分：4分
3.____ 年8月14日《国家公务员暂行条例》的颁布，标志着我国公务员制度的正式建立。
A. 1988
B. 1993
C. 1998
D. 2000
满分：4分
4.下列选项中，属于单纯性免职的是
A. 晋升职务的
B. 退休的
C. 转任职位的
D. 降低职务的
满分：4分
5.下列哪种人事决定不属于行政处分
A. 撤职
B. 记过
C. 降职
D. 警告
满分：4分
6.国家公务员履行的义务，其基本内容有:____。
A. 四项
B. 八项
C. 十四项
D. 十五项
满分：4分
7.国家公务员的级别分为:____。
A. 十二级
B. 十三级
C. 十四级
D. 十五级
满分：4分
8.在任免机关依据有关法律法规，在任免权限范围内，通过法定程序，任免公务员担任某一职务时的应当任职者中属确认其公务员身份的是:____。
A. 转换职位任职者
B. 晋升或降低职务者
C. 因机构调整职务发生变化者
D. 从其他机关及企业、事业单位调入国家行政机关任职者
满分：4分
9.国家公务员录用的首要原则是:____。
A. 平等
B. 公开
C. 竞争
D. 择优
满分：4分
10.在维护统一的工资制度、工资政策、工资标准基础上体现地区工资差别的部分是:____。
A. 级别工资
B. 工龄工资
C. 地区津贴
D. 岗位津贴
满分：4分
二、多选题（共10道试题，共50分。）
1.国家公务员在担任特定职务公务活动中需回避的亲属关系有:____。
A. 三代以内旁系血亲关系
B. 夫妻关系
C. 直系血亲关系
D. 近姻亲关系
满分：5分
2.公务员工作回避的类型主要有 ____。
A. 部门回避
B. 任职回避
C. 地区回避
D. 公务回避
满分：5分
3.公务员培训的内容包括 ____。
A. 政治理论学习
B. 业务基础知识学习
C. 专业知识的培训
D. 管理才能的培训
满分：5分
4.公务员不得辞职包括下列情况 ____。
A. 未满55周岁
B. 未满最低服务年限
C. 工作年限未满20年
D. 在涉及国家机密的职位上任职
满分：5分
5.我国的公务员制度建设经历了以下 ____阶段。
A. 筹划设计
B. 理论准备
C. 试点实验
D. 全面实施
满分：5分
6.下列是领导职务主要有:____。
A. 副省长
B. 主任科员
C. 科长
D. 镇长
满分：5分
7.公务员考核的原则包括。
A. 客观公正
B. 考用结合
C. 全面考核和重点考核相结合
D. 定性与定量结合
E. 分类考核
满分：5分
8.对公务员惩处的种类有 ____。
A. 降级
B. 撤职
C. 开除
D. 记大过
满分：5分
9.与西方文官制度相比，中国公务员制度的特色有:____。
A. 强调党性原则
B. 政治中立
C. 坚持“德才兼备”的用人标准
D. 坚持“党管干部”的原则
满分：5分
10.公务员考核的基本方法是 ____。
A. 个人与群众相结合
B. 领导与群众相结合
C. 平时与定期相结合
D. 定性与定量相结合
满分：5分
三、判断题（共5道试题，共10分。）
1.在西方国家所谓文官一般是指通过非选举程序而被任命担任政府公职的人员。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
2.美国文官制度的基础是《彭得尔顿法案》。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
3.国家公务员在受行政处分期间，有特殊贡献的，可以提前解除行政处分。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
4.年度考核结果作为对国家公务员的奖惩、培训、辞退以及调整职务、级别和工资的依据。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
5.美国《彭得尔顿法案》是立法的角度加以规范文官制度的著作。( )
A. 错误
B. 正确
东财13秋《公务员制度》在线作业二
试卷总分：100 测试时间：--
一、单选题（共10道试题，共40分。）
1.某公务员拒绝执行上级依法作出的决定和命令，其行为违反了
A. 政治纪律
B. 工作纪律
C. 廉政纪律
D. 道德纪律
满分：4分
2.笔试的缺点是.
A. 不易考察应试者的实际工作能力
B. 广博性
C. 客观性
D. 经济性
满分：4分
3.品位分类的主要依据是。
A. 工作性质
B. 人的资历和身份
C. 工作难度
D. 工作责任大小
满分：4分
4.西方文官制度起源于:____。
A. 法国
B. 英国
C. 德国
D. 美国
满分：4分
5.交流工作的出发点和归宿是
A. 适才适用原则
B. 个人服从组织原则
C. 依法进行原则
D. 合理原则
满分：4分
6.属于国家行政机关内部与外部人员交流的形式是:____。
A. 转任
B. 轮换
C. 调任
D. 辞职
满分：4分
7.公务员所在机关根据法律规定的条件、程序，在法定的管理权限内解除公务员职务关系的行政行为是
A. 开除
B. 辞退
C. 退休
D. 辞职
满分：4分
8.新中国完善干部管理制度的时期是 ____。
A. 1949~1966年
B. 1966年5月~1976年10月
C. 1976年10月~1987年
D. 1987年至今
满分：4分
9.对公务员的精神奖励不包括 ____。
A. 嘉奖
B. 记功
C. 授予荣誉称号
D. 升职
满分：4分
10.公务员的工作年限满10年至20年的年休假为 ____。
A. 6天
B. 10天
C. 15天
D. 20天
满分：4分
二、多选题（共10道试题，共50分。）
1.公务员培训的内容包括 ____。
A. 政治理论学习
B. 业务基础知识学习
C. 专业知识的培训
D. 管理才能的培训
满分：5分
2.职位分类说明书的内容包括:____。
A. 职位名称
B. 所在单位
C. 工作项目
D. 工作描述
满分：5分
3.辞退公务员的条件包括 ____。
A. 公务员本人提出书面申请
B. 连续两年考核不称职
C. 不胜任现职又拒绝其他安排
D. 试用期满不合格
满分：5分
4.对国家公务人员进行考核的内容是德、能、勤、绩。其中德是指 ____。
A. 政治思想表现
B. 生活作风
C. 行政道德
D. 工作作风
满分：5分
5.公务员培训可分为
A. 初任培训
B. 政治培训
C. 任职培训
D. 专门业务培训
E. 在职培训
满分：5分
6.公务员考试的方法有:____。
A. 笔试
B. 面试
C. 模拟演作试
D. 技术操作试
满分：5分
7.我国公务员制度坚持。
A. 贯彻社会主义初级阶段的基本路线
B. 贯彻中国共产党的干部路线和方针
C. 以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导
D. 党管干部原则
E. 区分政务官与事务官原则
满分：5分
8.公务员的福利包括 ____。
A. 生活补助
B. 年休假待遇
C. 交通费补贴
D. 探亲
满分：5分
9.权力机关在公务员管理中的作用主要体现在:____。
A. 进行立法
B. 进行指导
C. 进行监督
D. 进行协调
满分：5分
10.中国公务员增加工资的途径有:____。
A. 职务和级别晋升
B. 通过考核
C. 国家工资标准调整
D. 津贴水平调整
满分：5分
三、判断题（共5道试题，共10分。）
1.我国公务员的任用方式以聘任制为主，部分职务采用委任制。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
2.国家公务员在受行政处分期间，有特殊贡献的，可以提前解除行政处分。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
3.我国公务员实行的是职级工资制。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
4.工资福利保障是公务员生活保障的主要内容，也是公务员保障机制中最基本的内容。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
5.辞职公务员不再保留国家公务员身份，与原国家行政机关之间的权利义务关系随之解除 。
A. 错误
B. 正确
东财13秋《公务员制度》在线作业三
试卷总分：100 测试时间：--
一、单选题（共10道试题，共40分。）
1.国家公务员在国家行政机关最低服务年限为:____。
A. 5-7年
B. 2-3年
C. 1-3年
D. 3-5年
满分：4分
2.我国对公务员的行政处分有 ___种。
A. 5
B. 6
C. 7
D. 8
满分：4分
3.公务员奖励的最高等级是 ____。
A. 嘉奖
B. 记一等功
C. 颁发奖章
D. 授予荣誉称号
满分：4分
4.属于国家行政机关内部与外部人员交流的形式是:____。
A. 转任
B. 轮换
C. 调任
D. 辞职
满分：4分
5.我国政府人事管理工作的基础是:____。
A. 职位设置
B. 职位说明书
C. 职位分类制度
D. 确定公务员级别
满分：4分
6.国家公务员的级别分为:____。
A. 十二级
B. 十三级
C. 十四级
D. 十五级
满分：4分
7.品位分类的主要依据是。
A. 工作性质
B. 人的资历和身份
C. 工作难度
D. 工作责任大小
满分：4分
8.公务员任职培训的对象是
A. 转任的人员
B. 晋升领导职务的人员
C. 调入的人员
D. 新录用的人员
满分：4分
9.新中国完善干部管理制度的时期是 ____。
A. 1949~1966年
B. 1966年5月~1976年10月
C. 1976年10月~1987年
D. 1987年至今
满分：4分
10.公务员在挂职锻炼期间的考核。
A. 由挂职单位考核，原单位确定等次
B. 由原单位考核，挂职单位确定等次
C. 由原单位考核并确定等次
D. 由挂职单位考核并确定等次
满分：4分
二、多选题（共10道试题，共50分。）
1.公务员培训的内容包括 ____。
A. 政治理论学习
B. 业务基础知识学习
C. 专业知识的培训
D. 管理才能的培训
满分：5分
2.对国家公务人员进行考核的内容是德、能、勤、绩。其中德是指 ____。
A. 政治思想表现
B. 生活作风
C. 行政道德
D. 工作作风
满分：5分
3.中国公务员增加工资的途径有:____。
A. 职务和级别晋升
B. 通过考核
C. 国家工资标准调整
D. 津贴水平调整
满分：5分
4.新中国新型干部人事制度在形成与发展时期的主要表现为:____。
A. 改革人事管理体制
B. 建立从中央到地方的各级人事管理机构
C. 人事法规和制度的建设
D. 人事机构被撤销
满分：5分
5.我国公务员制度坚持。
A. 贯彻社会主义初级阶段的基本路线
B. 贯彻中国共产党的干部路线和方针
C. 以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导
D. 党管干部原则
E. 区分政务官与事务官原则
满分：5分
6.免职的程序包括:____。
A. 所在单位提出拟免职的建议
B. 对免职事由进行审核
C. 按照管理权限,由有关机关领导集体讨论决定
D. 发布免职通知
满分：5分
7.我国录用公务员的原则有:____。
A. 公开原则
B. 平等原则
C. 竞争原则
D. 择优原则
满分：5分
8.职位分类说明书的内容包括:____。
A. 职位名称
B. 所在单位
C. 工作项目
D. 工作描述
满分：5分
9.文官考试的内容有:____。
A. 知识测验
B. 智力测验
C. 技能测验
D. 心理测验
满分：5分
10.下列属于公务员的任职条件的是:____。
A. 新录用人员试用期满合格的
B. 转换任职的
C. 晋升或者降职的
D. 免职后需要恢复工作的
满分：5分
三、判断题（共5道试题，共10分。）
1.国家公务员在受行政处分期间，有特殊贡献的，可以提前解除行政处分。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
2.国家公务员在年度考核中被确定为不称职的，或者不胜任现职又不宜转任同级其他职务的，应当按照规定程序予以降职。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
3.文官制度目的在于选贤任能，提高行政效率及维持政府行政行为的连续性。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
4.新录用的国家公务员在试用期内，应当接受培训。( )
A. 错误
B. 正确
满分：2分
5.党的干部管理机构一直是干部管理机构的核心和主体 。
A. 错误
B. 正确
满分：2分
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